威澳门尼斯人娱乐场
Company news

公司党委专题研究部署下半年宣传思想文化工作

2018/07/27   文/丁玲

思想是行动的先导。围绕公司建设国内一流清洁能源投资运营商的美好愿景和加快建设发展新能源项目中心工作,着力打造推动公司科学发展、高质量发展、具有水电人“三特别”精神的优秀员工队伍,统一思想、提高站位,坚持五湖四海,广吸纳、重培养、敢任用,汇正能、聚合力、促发展。公司广泛深入开展宣传教育,推动思想引领工作往实里走、往深里走、往心里走,切实把员工思想和行动集中到大力推动公司新能源建设中心工作上来、统一到共谋公司“十三五”末“两个一百”奋斗目标上来、汇聚到建设作风硬、干劲足、素质强、效率高、担当有为、敬业奉献的员工队伍上来,推动公司健康、快速、高质量、可持续发展。

近日,公司党委召开会议,专题研究党建暨党风廉政建设、宣传思想和意识形态工作、精神文明和企业文化建设,以及统战、维稳相关工作,回顾总结并通报了上半年各项工作进度和推进情况,安排部署了下半年工作目标任务。下半年,公司在宣传思想文化工作方面重点要做好六个方面工作:

一是健全工作制度。建立健全新闻宣传工作管理办法,规范宣传工作指导思想、宣教范围、职责权限、工作流程和相关要求,加强专、兼职宣传队伍建设,加强宣传思想工作覆盖深度和广度,把宣传思想工作融入和延伸到生产经营、改革发展的方方面面。加强员工思想道德建设,落实《道德讲堂建设实施办法》,扎实组织四德教育,提升全员思想道德素养。

二是充实学习内容。依据上级党委要求,及时更新、配套学习辅导读本,在前期配发《习近平谈治国理政(二)》《梁家河》等读本的基础上,择机增配相关辅导读本。积极查阅共享党报党刊党建工作网站等学习资源,不断丰富理论基础,保证学习思维常新、知识常新。加强企业文化宣贯,坚持集团“君子文化”引领,培育和弘扬水电人“三特别”精神,广泛宣传解读公司《企业文化建设纲要(试行)》,推动公司文化体系入脑入心,进而转化为员工日常行为的自觉遵循。

三是加强新闻宣传。坚持年度新闻信息宣传工作计划,办好公司门户网站和微信公众平台,组织各部门、各分子公司挖掘新闻点积极撰写新闻宣传稿件,完成年度撰稿计划,及时推送公司生产经营、改革发展、党建群团、思想建设、精神文明建设及企业文化活动的动态信息,加强宣传引导,推进人心思齐、人心思干、人心思进,汇聚推动改革发展的正能量。

四是强化党课教育。组织好领导干部下基层讲党课、支部书记讲党课、聘请专家讲党课活动,通过专题党课辅导,着力提升全体党员干部政治理论水平,丰富党的知识,坚强党性修养。

五是组织讨论交流。根据各分期学习重点,组织广大党员干部围绕中心主题开展交流心得,重点围绕学习宣传《梁家河》展开诵读讨论交流、分享心得体会等活动,以学促干、以学促效,推动学习宣传工作入脑入心。

六是办好各项活动。思维导向决定引领工作方向,涉及认知、行为的方方面面,在做好各项理论宣贯学习组织的同时,要加强精神文明建设及企业文化宣贯各项活动落地,通过开展志愿服务、我们的节日、四德教育、道德讲堂,以及文体书画活动、纪念改革开放四十周年活动、职工运动会活动等,推动思想碰撞和文化交流,努力把宣传思想工作从单向宣贯做成双向互动、互通、互融,通过有效活动潜移默化完成思想引导,形成上下一盘棋,行动一条线,达到宣扬正知、汇凝正能、推动公司改革发展的目的。

XML 地图 | Sitemap 地图